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From：渥美貴浩（株式会社 歯科専門 集患アウトソーシング）

お前らが休んでいるとき、俺は練習している。お前らが寝ているとき、俺は練習している。お前らが練習しているときは、当然俺も練習している。
　～フロイド・メイウェザー～

年末年始の休日、あるスタッフから仕事のレポートが定期的に届きました。

その様子を見て、改めて思ったのは、

「やっぱり彼女は頼りになる」

ということです。

重要な仕事を任せる際、相手が「きちんとやり遂げるだろう」と信頼できなければ、そもそも仕事は任せられません。

仕事の規模が大きいほど、また重要度が高いほど、責任を持って受け取れる人にしか渡せないものです。

「信頼」とは、文字通り「信じて頼る」こと。

相手の責任感（当事者意識）と能力を信じられるかどうかが鍵になります。

こうした信頼感と責任感を感じさせる人は、自然と重要な仕事を任され、結果的に順調に成長していきます。

社会人として働き始めたばかりの20代や30代は、時間もエネルギーも自分のために使いやすい貴重な時期です。

もちろん、仕事や勉強だけが人生のすべてではありませんが、「人より抜きん出たい」と思うなら、それなりの努力が必要になります。

休みの日に遊ぶことも選択肢の一つですが、その間に勉強やスキルアップに取り組む人こそ、大きな成果を目指せる可能性が高いでしょう。

私の周りの成功者を見ても、皆さん若い頃は休日すら返上して難しい仕事に取り組み、勉強を積み重ねていました。

若いうちにやれるだけやっておくことが、将来への投資になるのです。

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